县交通运输委“三举措”激活交通运输行业新就业群体党建新动能
一是健全制度体系。组建工作专班和交通运输行业党委,制定4项制度,细化9项任务,构建闭环管理机制。依托组织部门联动群团单位,落实三联工作机制。依托线上报到码、线下实地摸排,摸排交通运输企业207家、从业人员4630人。党员128名全部纳入“行业+属地”双重管理,纳管率达100%。
二是建强组织根基。构建四级立体化组织架构,组建7个党支部,吸纳2名司机递交入党申请书。创设“党员先锋岗+志愿服务队”,选树市级先进典型2名。采用线上推送、线下实训相结合方式,推送学习资料80余条,联动安全培训开展党建学习20余场,实现组织生活常态化全覆盖。
三是优化精准服务。开通诉求反映直通车,依托五步工作法办结群众诉求60余件。常态化开展四季暖心慰问帮扶,累计慰问250人次、开展活动10场。吸纳8名行业人员担任“丹新议事会”代表,征集建议38条,推动解决问题19个。
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