垫江县司法局聚焦“131”工作法全力推进行政执法提质增效

日期：2026-01-30

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一是“一个深化”引领改革，构建协同高效新格局。2026年将持续以深化“大综合一体化”行政执法改革为主线，着力健全权责明晰的综合执法体系，动态优化事项清单，加强乡镇（街道）赋权事项精准培训与指导，持续完善“专业执法+综合执法+属地管理”协同机制，夯实基层“一支队伍管执法”实战能力。

二是“三个提升”夯实根基，全面提高行政执法质效。提升行政执法规范化水平：针对执法程序、文书规范等方面短板，强化监督与培训；严格执行执法人员持证上岗和资格管理制度，创新推行资格证办理“季度集中制”；持续深入开展规范涉企行政执法专项行动，重点整治“四乱两执”等问题。提升行政执法监督能力：完善常态化监督机制，优化内外监督衔接，强化监督结果运用，建立“通报-整改-反馈”制度。提升报表指标晾晒成绩：深化“执法+监督”平台应用，着力提高行政检查规范率，开展指标解读专题培训，落实“周调度、月自查、季通报”机制，强化晾晒结果运用，将其作为评价执法单位实绩的重要依据，营造争先创优的良好氛围。

三是“一个升级”优化服务，持续改善营商环境。迭代升级“垫小二·政务服务大众点评”机制，拓展评价覆盖范围，定期通报问题并督促整改，提升基层服务水平。完善“评价-反馈-整改-公开”闭环管理，对差评与投诉快速响应、限时办结。将评价情况纳入绩效考核与评优评先体系，作为改进服务、优化作风的重要参考，切实将群众满意度转化为提升服务效能的内生动力。

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